ความยั่งยืนเป็นองค์ประกอบสำคัญต่อความสำเร็จของไอวีแอลมาโดยตลอด เราตระหนักดีว่าเราต้องแสดงให้เห็นถึงความตั้งใจที่จะพัฒนาและมอบกลยุทธ์ที่ยั่งยืน เพราะการก้าวไปสู่เศรษฐกิจแบบยั่งยืนจะสร้างโอกาสอย่างมากมาย กลยุทธ์ความยั่งยืนของเราช่วยสนับสนุนวิสัยทัศน์ในการเป็นบริษัทเคมีภัณฑ์ที่ยั่งยืนชั้นนำระดับโลก สร้างสรรค์ผลิตภัณฑ์ที่ดีเพื่อสังคมอย่างเต็มที่ และสอดคล้องกับกลยุทธ์และทิศทางธุรกิจ

กลยุทธ์ด้านความยั่งยืนระดับองค์กรของไอวีแอล

IVL Corporate Sustainability Strategy

กลยุทธ์ด้านความยั่งยืนระดับองค์กรของไอวีแอล

กลยุทธ์ด้านความยั่งยืนของเราแสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นใส่ใจต่อปัจจัยสามประการที่สำคัญที่สุดของบริษัทฯ นั่นคือ โลก (Planet) มนุษย์ (People) และความเจริญรุ่งเรือง (Prosperity) ซึ่งทำให้เราบรรลุผลตามวิสัยทัศน์ที่มุ่งสู่การเป็น บริษัทเคมีภัณฑ์ที่ยั่งยืนชั้นนำระดับโลก สร้างสรรค์ผลิตภัณฑ์ที่ดีเพื่อสังคม เรารวมความสนใจของผู้มีส่วนได้เสียและความต้องการทางสังคมเข้ามาเป็นส่วนหนึ่งในการขับเคลื่อนเศรษฐกิจที่ยั่งยืนและยืดหยุ่น และส่งเสริมความพยายามและการมีส่วนร่วมในการบรรลุเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (SDGs)

มนุษย์ - วัฒนธรรมที่ส่งเสริมความสำเร็จ

เราให้ความเคารพต่อสิทธิมนุษยชน การสร้างข้อผูกพันร่วม การลงทุนเพื่อเสริมสร้างขีดความสามารถ และการสร้างค่านิยมร่วมกับผู้มีส่วนได้เสีย ทั้งหมดนี้แสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นของเราที่จะบรรลุความสำเร็จในระยะยาว

โลก - ความรับผิดชอบด้านการดำเนินงาน

การดำเนินงานและผลิตภัณฑ์ของเราเน้นที่ความเป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม ส่งเสริมระบบเศรษฐกิจแบบหมุนเวียน และการลดการบริโภคทรัพยากรและการปล่อยของเสีย ทั้งนี้เพื่อสู้กับการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ

ความเจริญรุ่งเรือง - ศักยภาพทางธุรกิจ

เราดำเนินธุรกิจบนรากฐานของความสุจริตและหลักจริยธรรม ผลักดันประสบการณ์ของลูกค้าผ่านผลิตภัณฑ์ต่างๆ ที่เป็นนวัตกรรมของเรา และก้าวไปข้างหน้าเพื่อตอบสนองความต้องการของสังคมในการเป็นผู้นำและการเติบโตอย่างยั่งยืน

เป้าหมายของเราคือการสร้างความเชื่อมั่นแก่ผู้มีส่วนได้เสียทั้งด้านความก้าวหน้าทางเศรษฐกิจและความยั่งยืน เราไม่ได้วัดความสำเร็จของเราจากผลประโยชน์เชิงเศรษฐกิจเท่านั้น แต่ยังรวมถึงความสำเร็จในการอนุรักษ์สิ่งแวดล้อมด้วยซึ่งเป็นประโยชน์ต่อสังคม ไอวีแอลทำโครงการริเริ่มหลายโครงการ ซึ่งสอดคล้องกับพันธกิจของเราและเป้าหมายด้านความยั่งยืนที่สำคัญสำหรับปี 2568 ที่จะให้ความสำคัญมากขึ้นกับการสร้างคุณค่าอย่างยั่งยืนในระยะยาวของบริษัทฯ ผ่านการรีไซเคิล การลดการปล่อยก๊าซคาร์บอนไดออกไซด์ การใช้พลังงานทดแทนเพิ่มขึ้น และการพัฒนาทุนมนุษย์ เพื่อเป็นการเสริมสร้างความแข็งแกร่งให้กับตำแหน่งในตลาดของเรา ในขณะเดียวกันยังเป็นการแสดงให้เห็นว่าเราทำให้กลยุทธ์ด้านความยั่งยืนมาเป็นแนวทางปฏิบัติได้อย่างไร

กลยุทธ์ด้านสิ่งแวดล้อม สังคม และการกำกับดูแล (ESG) ของอินโดรามา เวนเจอร์ส

วิสัยทัศน์

มุ่งมั่นที่จะเป็นบริษัทเคมีภัณฑ์ที่ยั่งยืนชั้นนำระดับโลก สร้างสรรค์ผลิตภัณฑ์ที่ดีเพื่อสังคม

เป้าหมาย

ร่วมกันยกระดับเคมีภัณฑ์เพื่อโลกที่ดีกว่า

ความมุ่งหวัง

ความเป็นกลางทางคาร์บอน
เพื่อโลกและธุรกิจของเรา
พัฒนาสังคมให้ดียิ่งขึ้น
ผ่านการมีส่วนร่วมกับชุมชนและความรับผิดชอบต่อสังคมขององค์กร
พันธมิตรที่เชื่อถือได้
สำหรับชุมชนทั่วโลก

ค่านิยม

“อิงหลักฐาน เสมอ”
“ความซื่อสัตย์ในทุกสิ่ง”
“ทำงานร่วมกัน และมีนวัตกรรมใหม่”
“ความเป็นผู้นำ ที่มีวิสัยทัศน์”
“การปรับเปลี่ยนแนวความคิด”

ลำดับความสำคัญเชิงกลยุทธ์

การปล่อยก๊าซเรือนกระจก
ลดอัตราการปล่อยก๊าซเรือนกระจก (Scope 1 และ 2) 10% ภายในปี 2568 และ 30% ภายในปี 2573*
พลังงาน
ลดอัตราการใช้พลังงาน 5% ภายในปี 2568 และ 15% ภายในปี 2573*
ใช้พลังงานจากแหล่งพลังงานหมุนเวียน 10% ภายในปี 2568 และ 25% ภายในปี 2573
น้ำ
ลดอัตราการใช้น้ำ 10% ภายในปี 2568 และ 20% ภายในปี 2573*
ของเสีย
การจัดการขยะแทนการฝังกลบอยู่ที่ 90% ภายในปี 2568/2573
วัตถุดิบหมุนเวียน
วัตถุดิบชีวภาพ: 16% เมื่อเทียบกับวัตถุดิบจากภายนอกของ อินโดรามา เวนเจอร์ส วัตถุดิบรีไซเคิล (PET หลังการบริโภคที่ถูกอัดเป็นก้อน): 23% เมื่อเทียบกับวัตถุดิบที่ใช้ในธุรกิจ PET ของ อินโดรามา เวนเจอร์ส ภายในปี 2573
การพัฒนาและความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงาน
เพิ่มระดับความพึงพอใจและการมีส่วนร่วมของพนักงาน (NPS) ขึ้น 10% ภายในปี 2568
ความปลอดภัย
ลดอัตราการบาดเจ็บจากการทำงานถึงขั้นหยุดงาน (LTIFR) < 0.46 กรณี/200,000 ชั่วโมงการทำงาน ภายในปี 2568
ความหลากหลาย
เพิ่มสัดส่วนผู้หญิงในตำแหน่งผู้บริหารระดับสูงเป็น 25% ภายในปี 2573
ความมุ่งมั่นด้านการรีไซเคิล
PET หลังการบริโภคที่ถูกอัดเป็นก้อนต่อปี: 750,000 ตัน ภายในปี 2568 1,500,000 ตัน ภายในปี 2573
รีไซเคิลขวด PET หลังการบริโภคต่อปี: 50,000 ล้านขวด ภายในปี 2568 100,000 ล้านขวด ภายในปี 2573
การให้ความรู้ด้านการรีไซเคิล
อบรมให้ความรู้เรื่องการรีไซเคิลแก่ผู้บริโภคทั่วโลก 1,000,000 คน ภายในปี 2573
การจัดหาวัตถุดิบที่รับผิดชอบ
90% ของซัพพลายเออร์ Tier 1 ถูกจัดอยู่บนแพลตฟอร์มด้าน ESG ภายในปี 2568

เครื่องมือสนับสนุน

การประสานงานภายใน
มีเป้าหมายองค์กรที่สอดคล้องกัน และการฝึกอบรมบุคลากร
การวิจัยและพัฒนา
ติดตามทางแก้ปัญหาการลดคาร์บอนและกรอบการทำงาน
เทคโนโลยีและข้อมูล
นำเทคโนโลยีนวัตกรรมมาใช้เพื่อขับประกอบการตัดสินใจ
บุคลากร
สร้างวัฒนธรรมที่หลากหลายและครอบคลุมภายในองค์กร และการลดปัญหาทางสังคม
ความร่วมมือเชิงกลยุทธ์
ร่วมมือกับลูกค้า ซัพพลายเออร์ และนักลงทุน เพื่อส่งมอบแนวทางที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม

*ปีฐาน ณ ปี 2563

รูปแบบการสร้างคุณค่า

ด้วยการที่เราเข้าสู่ปีที่ 10 ในการรายงานด้านความยั่งยืน เราจึงนำ International Integrated Reporting Council (IIRC)’s International Integrated Reporting (IR) Framework มาประยุกต์ใช้เพิ่มเติม โดยกำหนดโครงสร้างของรายงานเป็นไปตามกรอบของมาตรฐานดังกล่าว เราสามารถที่จะนำเสนอว่าองค์กรของเราสร้างคุณค่าให้กับผู้มีส่วนได้ เสียผ่านกลยุทธ์การดำเนินงานของเราทั้งในระยะสั้น ระยะกลาง และระยะยาว ในทั้ง 6 ประเภท ของต้นทุนตามมาตรฐานนี้

การริเริ่มโครงการด้านความยั่งยืนที่สำคัญในปี 2566

ในปี 2566 ไอวีแอลได้ดำเนินกิจกรรมอันเป็นประโยชน์ทางสิ่งแวดล้อมและสังคมหลายกิจกรรมจนประสบความสำเร็จ ได้แก่